从严管理干部，进一步树立好的用人导向

2013年12月初，中组部印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》。这是从制度层面纠正单纯以经济增长速度评定政绩的偏向，引导领导干部树立正确政绩观的一项实实在在的举措。

从“加强对政绩的综合分析”，到“加强对政府债务状况的考核”，再到“制定违背科学发展行为责任追究办法”……《通知》一方面给坚持科学发展的干部 “松绑鼓劲”，另一方面，也给那些醉心搞“形象工程”“政绩工程”的干部戴上了“紧箍咒”，让他们再也不能拍脑袋决策、拍胸脯蛮干、拍屁股走人了。

在以政绩考核促进干部发展观念转变的同时，中组部结合开展教育实践活动，总结近年来干部人事制度改革经验，修订《干部任用条例》，着力改进完善民主 推荐、干部考察、公开选拔和竞争上岗、破格提拔等工作。此外，中组部针对竞争性选拔中出现的唯票唯分等问题，研究出台有关指导意见进行规范。【更多】

教育实践活动中，国管局把推进节约型机关建设作为工作重点，以“准、狠、韧”的精神，从“吃、住、行、用、会”五方面“开刀”，进行专项治理，在推动中央国家机关厉行节约、反对浪费上取得了可喜的成绩。

公务接待——数量减少、标准降低。严管公务接待项目、标准、范围……自国内公务接待专项整治以来，中央国家机关公务接待费同比减少约33%，接待数量同比下降50%；各驻京办事处接待数量同比平均降幅达70%，国管局公务接待费减少63%。

楼堂馆所——停止新建，清理超标。通过办公用房管理专项整治，中央国家机关86个部门和单位清理腾退了办公用房365万平方米；在老旧小区综合整治 中，共完成中央国家机关900万平方米老旧小区摸底排查和320万平方米老旧房屋抗震检测鉴定工作，办理了192个老旧小区综合整治项目立项。

公务用车——从严配备、规范管理。国管局会同有关部门完成了公务用车问题专项治理收尾工作，强化公务用车编制管理，从严控制配备更新，重新核编后中央国家机关公务用车减少37%；同时，还加强公务用车日常使用管理，2013年，国管局公务用车运行费支出减少2%。【更多】

为了刹住这类歪风，2013年11月1日，湖南省在全国率先实施《关于党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》，明确规定机关干部不准大摆酒席、不准收受任何单位和个人的礼金、礼品等，这个被称为湖南史上最严“限宴令”，很受干部群众欢迎。

其实，在湖南不少地方，名目繁多的人情宴席，群众早有反感。慈利县的宋孟笔就拿出了他这几年花掉的人情份子钱的记录，加起来有十几万元。而且只要有干部办酒席，群众很难不参加。

在整改期间，湖南全省先后通报了乱收费、吃拿卡要等755起典型案件；共查处违反作风建设规定和影响经济发展环境案件2314起，处理2477人，给予党纪政纪处分533人。湖南省教育厅还对10707所各级各类学校进行检查，清查违规收费1181.7万元。

尽管是问责严厉、整改雷厉风行，但群众的担心也说出了问题的关键。

要管到底，不仅要有事后追责，还要有动态监督。在株洲市纪委办公室，工作人员正在按照“一把手”的通讯录，随机电话查岗，并要求对方用座机回过来，有效地约束了领导干部的行为。

在强化内部监督的同时，湖南还在全省推广电视问政、“开门整改”；规范干部作风的新的规章制度、长效机制也逐步建立起来。【更多】